La
gestion informatique des ressources humaines a donné
lieu depuis plus de dix ans à bien des a priori.
Par exemple : GRH et paie doivent être intégrés
; il n'est pas possible de réaliser un progiciel
standard en raison des spécificités
de chaque client ; la mise en uvre d'un progiciel
doit s'accompagner d'une réforme de l'organisation
Dès
1993, VIRTUALIA a voulu briser cet enfermement - qui
était le fruit d'une réflexion essentiellement
technique sur la nature d'un outil informatique -
en privilégiant l'utilisateur et non le spécialiste
de l'informatique.
VIRTUALIA,
logiciel de référence pour la Gestion
visuelle des ressources humaines, a mis en uvre
des solutions radicalement inversées.
Un
logiciel "standard", aussi facile et agréable
d'accès qu'un traitement de texte ou un tableur.
Une technologie orientée Objet ne nécessitant
aucune intervention informatique une fois réalisés
les mécanismes d'intégration de logiciels.
Un produit complet en gestion des ressources humaines.
Etre le standard de référence de la
GRH suppose un coût proche de ceux des produits
de grande diffusion.
Grâce à son avance technologique et aux
solutions originales mises en uvre, VIRTUALIA
réussit à offrir à l'utilisateur
le meilleur rapport qualité/prix.